對于不少工作黨來說，職稱評比肯定是越早越好，而學歷層次的高低，很大程度上能影響到我們參加職評比需要滿足的工作年限。那么，成考學歷可以用來評中級職稱嗎？今天致學小編就跟大家分享一下這個話題。

成考學歷可以用來評中級職稱嗎？

當然可以，成考獲得的學歷是國家認可的，學信網上可以查詢到信息的正規學歷，那么用這個學歷參加職稱評定是也一定可以的。

不過，如果各位成考生想要評定中級職稱，就得滿足以下要求：

(1)博士研究生畢業，經考核合格，可評為中級職稱。

(2)碩士研究生畢業，從事專業技術工作三年以上。

(3)大學本科畢業，從事專業技術工作四年以上。

(4)大學專科畢業，從事專業技術工作七年以上。

為什么那么多人想要去評職稱？

1、工資待遇，職稱是和工資、待遇直接掛上鉤的，職稱越高那么工資就會越高，并且部分單位所發的績效之類都會有所增加。

2、升職，很多單位會依據職稱來進行升職，從而職業生涯更加順利。國企重視，在國企這個大環境里，關系人脈根深蒂固，許多人很難升職從而提高在自己的薪資，因此就是通過評職稱提高自己的薪資。

3、個人能力，職稱體現了你的能力足夠強，因此更容易受到重視。

4、找工作，很多企業單位都會對擁有職稱的人拋出橄欖枝，可以憑借此去在自己心儀的單位。

最后，根據上述職稱評定的要求中可知，對于參加中級職稱評比的工作時間固定，而且學歷層次越高，參加中級職稱評比需要滿足的工作年限就越短。

如今時間十分珍貴，而且職稱名額也十分寶貴，一般都早早就開始準備，那么在關注到提升學歷可以縮短自己申報職稱所需要的資歷時間，就不要再猶豫，不能僅僅因為學歷而白白浪費時間，也因為資歷不夠而白白錯失每一次職稱評定的寶貴機會。